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職位詳細(xì)
招聘人數(shù) | 1人 | 發(fā)布日期 | 2013-08-14 |
性別 | 女 | 截止日期 | 2014-02-14 |
發(fā)布單位 | 長沙置房通房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 | ||
工作方式 | 不限 | 最低學(xué)歷要求 | 大專 |
年齡要求 | 18-45歲 | 婚姻要求 | 不限 |
工作地區(qū) | 湖南 長沙 | 薪酬待遇 | 1500-2000 |
福利待遇 | |||
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電子郵件 | |
聯(lián) 系 人 | 易小姐 (聯(lián)系時請說明在邵陽招工了 上看到的) | ||
通訊地址 | 湘江世紀(jì)城賞江苑1942號門面 | ||
崗位描述 | 工作職責(zé):1、制訂員工的招聘、考核、培訓(xùn)制度,并能有效地開展工作; 2、完善公司員工檔案庫及預(yù)備人才庫,定期對其進(jìn)行維護(hù)整理; 3、分管公司全員考勤的匯總及整理等其它行政工作; 4、辦理公司員工人事變動事宜; 5、制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審; 6、建立科學(xué)合理的勞動、資薪、福利制度,并不斷完善。確保能夠吸引人才、留住人才。崗位要求:1.人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2.五年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè),對行政規(guī)范管理等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);熟悉國家各項(xiàng)勞動人事法規(guī)政策,人力資源各模塊的規(guī)定和流程; 4.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神; 5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,品行端正,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計劃和協(xié)調(diào)能力、組織及公關(guān)能力; |